Articulos sobre registro horario, fichaje y control de jornada laboral
El problema del control horario tradicional Durante años, las empresas han gestionado el control de presencia de sus empleados con métodos que hoy resultan insuficientes: fichas de papel, tarjetas magnéticas o, en el mejor de los casos, un software de…
Cuando una pyme busca una solución para el control horario de sus empleados, el primer obstáculo suele ser el mismo: ¿van a tener que instalar una app en el móvil de cada trabajador? ¿Y si cambian de teléfono? ¿Y si…
Si gestionas una pyme en España, el control horario no es opcional: es una obligación legal desde 2019, con sanciones que pueden alcanzar varios miles de euros por trabajador. Además, el Gobierno tramita un Real Decreto que impondrá el registro…